DE NIEUWE ONTSLAGREGELS IN HET ARBEIDSRECHT

Begin:
mrt 5, 2015, 18:00
Einde:
mrt 5, 2015, 22:00
:
-
Prijs:
160,00 EUR (plus 21 %btw)
Plaats:

Omschrijving

Artelegis
Laatste kans
SEMINARIE DONDERDAGAVOND 5 MAART 2015
GENT (Monasterium Poortackere)
DE NIEUWE ONTSLAGREGELS IN HET ARBEIDSRECHT :
WAT MOET U ONTHOUDEN ?
EEN PRAKTISCHE HANDLEIDING VOOR NIET-SPECIALISTEN
Isabel Plets
MET INBEGRIP VAN HET HANDBOEK "HET EENHEIDSSTATUUT"

 

De Wet op het Eenheidsstatuut van 26 december 2013 is sinds 1 januari 2014 in werking getreden. De Wet op het Eenheidsstatuut hertekent het arbeidsrecht, en dan meer in het bijzonder het ontslagrecht, op revolutionaire wijze. Sinds 1 april 2014 moet elk ontslag trouwens gemotiveerd (kunnen) worden op grond van CAO nr. 109 betreffende de motivering van het ontslag.

Tijdens het seminarie worden de nieuwe regels van het ontslagrecht toegelicht aan de hand van een aantal praktische vragen. Volgende items komen alvast aan bod:

  • Welke opzeggingstermijnen moet ik toepassen ?
  • Welke zijn de nieuwe wettelijke "interprofessionele" maximumtermijnen ?
  • Wat gebeurt er met de rechten van het verleden ?
  • Voor welke sectoren en beroepscategorieën geldt een afwijking ?
  • Blijven clausules in de arbeidsovereenkomst met lagere termijnen geldig ?
  • Kunnen op ondernemingsvlak hogere termijnen worden afgesproken ?
  • Voor welke ontslagvergoedingen moeten voortaan ook RSZ bijdragen betaald worden ?
  • Wanneer begint de opzeggingstermijn te lopen ?
  • Wat met een tegenopzegging ?
  • Is de proeftijd afgeschaft ?
  • Zijn er nieuwe regels bij arbeidsovereenkomsten voor een bepaalde tijd ?
  • Hebben alle ontslagen werknemers recht op outplacement ?
  • Moet ik elk ontslag motiveren ?
  • Hoe motiveer ik best ?
  • Bestaat het willekeurig ontslag nog ?

We focussen ons in dit seminarie alleen op het ontslagrecht en gaan niet in op de nieuwe regels rond het gewaarborgd loon/carenzdag of op de eenmaking van het aanvullende pensioen of op andere verschillen die nog steeds bestaan tussen arbeiders en bedienden (bv. vakantie(geld), sociaal overleg,…).

Er is ruimte voor het stellen van vragen.

Isabel Plets is advocaat, Of Counsel bij Lydian. Zij heeft een algemene en uitgebreide kennis in het Belgische en Europese individueel en collectief arbeidsrecht. Ze is eveneens praktijklector arbeidsrecht in de vakgroep sociaal recht aan de Universiteit Gent. Ze heeft talrijke publicaties op haar naam en geeft seminaries over arbeidsrechtelijke topics.

PROGRAMMA :

Vanaf 17.30 u : onthaal en registratie der deelnemers (met broodjesbuffet)
Van 18.00 u tot 21.00 u : uiteenzetting (met koffiepauze)
Van 21.00 u tot 22.00 u : mogelijkheid tot vraagstelling en discussie 

LOCATIE : Monasterium Poortackere, Oude Houtlei 56, 9000 Gent

DEELNAMEPRIJS : 160 Euro (excl. btw), inclusief broodjesbuffet, koffiepauze en documentatiemap. U betaalt pas na ontvangst van de factuur.

Maak gebruik van de kmo-portefeuille en geniet 50 % reductie (ons erkenningsnummer : DV.O104815)

ACCREDITATIES : de opleiding wordt erkend zowel door het IAB, als door het BIBF, voor 4 uur permanente vorming. Advocaten kunnen, op basis van het hen verstrekte aanwezigheidsattest, de individuele erkenning aanvragen bij de OVB en dit voor 4 punten.

INSCHRIJVINGEN : via het inschrijvingsformulier op onze website www.artelegis.be.

Iedere deelnemer kan te allen tijde door iemand anders worden vervangen. Eventuele annuleringen kunnen echter uiterlijk tot 5 dagen vóór het seminarie worden aanvaard ; nadien is 1/3 van de deelnameprijs verschuldigd. I.g.v. afwezigheid zonder voorafgaande, schriftelijke annulatie, blijft de volledige deelnameprijs verschuldigd.

VERDERE INFO : voor meer informatie kunt u terecht op het nr. 050/599.166.


Deze activiteit boeken: DE NIEUWE ONTSLAGREGELS IN HET ARBEIDSRECHT

Deelname

Deelnemersgegevens

Facturatiegegevens :

* noodzakelijke informatie

Nieuwsbrief

Algemene gegevens

Artelegis vzw 
Olmendreef, 8 
8310 Brugge 
Tél: +32 471/55.49.20 
E-mail: info@artelegis.be 
Btw Nr : BE 0880.383.579
kmo-portefeuille nummer : DV.O104815